最近身邊朋友換工作的越來越多了，有的已經(jīng)從體制內(nèi)辭職，有的在傳統(tǒng)高大上公司遞交辭呈的路上。他們想出來創(chuàng)業(yè)，或是加入創(chuàng)業(yè)公司。我不知道這到底是好事還是壞事，但這就是中國這些年的現(xiàn)實。舊經(jīng)濟在摧枯拉朽般節(jié)節(jié)敗退，新經(jīng)濟如雨后春筍般向著太陽。顛覆太大，反轉(zhuǎn)太快，按照竇文濤的口頭禪----這是要變天啊。媒體大肆鼓吹著大眾已經(jīng)被點燃的神經(jīng)，什么“創(chuàng)業(yè)點亮人生，時代為你燃燈”，blablabla。天確實變了，但是這天是不是為你變的，很難說。就像一線城市繁華的夜景，和你有沒有關系，很難說。押上自己所有的時間和機會籌碼，自己創(chuàng)業(yè)或加入創(chuàng)業(yè)公司，是不是一步好棋，也很難說。創(chuàng)業(yè)公司不是想進就能進的，不僅是行業(yè)門檻，還要有更高的職場素質(zhì)要求，你確定你行么？比如不能做到以下幾點的，我個人認為不適合去創(chuàng)業(yè)公司。

1不能All in 的不要來創(chuàng)業(yè)公司  

我自己是寧波人，我們那一片，選擇做生意的，比選擇走仕途的要多。在我們那里有一句著名的口號－－“白天當老板，晚上睡地板”。創(chuàng)業(yè)，一定要有All in (全部投入)的身心狀態(tài)。理解的All in 的狀態(tài)是：平日和周末是沒有差別的，上班和下班是沒有界線的。別人周日晚在電視前看綜藝節(jié)目，你在電腦前和客戶焦頭爛額，都要習慣。而且最重要的是，你要享受這種All in的狀態(tài)。為什么渴望下班？為什么期待周末？因為你覺得工作是為老板的業(yè)績，時間賣給了公司，不屬于自己，沒有歸屬感，只有下班后和周末的時間才由自己支配。當你覺得這份事業(yè)是自己的夢想，時間都用在為自己成就的時候，你才會享受這個過程。你不會數(shù)著點下班想著去哪里玩，而只會抱怨為什么時間永遠不夠用，因為你知道，所有的時間，都是在為自己賣命。你要告別文藝小資的生活，比如一下午的美好時光，只負責慵懶；告別任性的來一段說走就走的旅行，詩和遠方；你要開始明白，在創(chuàng)業(yè)公司，工作就是生活，要不然你干嘛來創(chuàng)業(yè)公司啊。
  除了主觀意愿外，客觀上創(chuàng)業(yè)公司也必須保持這種All in 的狀態(tài)。創(chuàng)業(yè)公司和大企業(yè)不一樣，和事業(yè)單位也不一樣，創(chuàng)業(yè)公司每一天都是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰。一只眼睛看著外面商業(yè)環(huán)境的變化，隨時準備調(diào)整戰(zhàn)略戰(zhàn)術適應市場，另一只眼睛盯著內(nèi)部的團隊，隨時要調(diào)整和救火。

2玻璃心的不要來創(chuàng)業(yè)公司 

創(chuàng)業(yè)公司在成為獨角獸公司前，在未進入大眾的視野前，在獲得市場的認可前，都是脆弱的。本身創(chuàng)業(yè)公司能活下來的比例就不高，能混得好的就更少。創(chuàng)業(yè)公司在起步發(fā)展階段，沒法做你的個人名片背書。在有名的大公司，在外界你就是甲方啊，你說我們要招聘了，簡歷下一秒就收到手軟看不過來；你出門和其它公司談合作，公司Title就是溢價的籌碼。但是創(chuàng)業(yè)公司不是啊，十年前誰知道阿里巴巴會是今天這樣，三年前多少人預見滴滴打車是現(xiàn)在的規(guī)模。創(chuàng)業(yè)公司就是這樣，你空有一個好故事好前景，人家不信啊。所以，不管別人怎么看，你只能相信自己的判斷，用自己的左手溫暖右手。加入創(chuàng)業(yè)公司，說明你多半是個愛冒險，愛折騰，不甘平庸的野心家，你無法預見五年后的自己會是什么樣。別說五年了，兩年后的樣子都不知道。但這就是創(chuàng)業(yè)公司啊，有未來無限美好的想象空間，A輪B輪C輪IPO，然后突然身價就不一樣了。但也不保證第二天就觸礁沉亡，除了經(jīng)驗和能力，沒有實現(xiàn)商業(yè)變現(xiàn)的可能。人生的大起大落，會在創(chuàng)業(yè)公司重復上演，心情也經(jīng)常會像坐過山車一樣。這種感覺怎么形容呢？請讓我引用杜紹斐的原話：“每一個自媒體人或者說正在創(chuàng)業(yè)的人，都在這樣的狀態(tài)下反復，每晚睡前都覺得自己一無是處馬上要完蛋了，第二天早上又覺得自己太牛逼了，世界都是我的了。”是的，我們經(jīng)常是這樣神經(jīng)質(zhì)的。上一刻都被自己感動了，下一刻又覺得自己被掏空了。比如你辛辛苦苦培養(yǎng)的人終于養(yǎng)到可以分擔你壓力的時候，卻被別的大公司兩倍薪水挖走了；比如你發(fā)現(xiàn)大公司的辦公室政治，創(chuàng)業(yè)公司一樣也有；比如你和別人談情懷談夢想談未來的估值，別人卻和你談薪水談期權談福利待遇。

拜托，我們是創(chuàng)業(yè)公司。你會覺得這個世界對你一點也不友好，商業(yè)怎么這么邪惡，人心怎么這么世俗。所以馮唐才能寫出那么血腥現(xiàn)實的文字－－“世界這么多兇狠，他人心里那么多地獄，內(nèi)心沒有一點混蛋，如何走得下去。”職場作家和全職作家，見識，內(nèi)心，段位，果然還是不一樣的。所以，如果沒有自帶雞血，沒有大心臟，沒有一刻篤定的心，不要來創(chuàng)業(yè)公司，不然你會很折磨，很焦慮，很沒有安全感?，F(xiàn)實每天都是錘子，玻璃心的，早就被碎成渣了。
4沒有快速成長能力的不要來創(chuàng)業(yè)公司  

一個成熟的公司，每個人都是這個公司系統(tǒng)體系里的螺絲釘，安插在被需要的位置。一切按照流程走，不犯錯，不犯渾，到一個階段學習一個階段需要的知識內(nèi)容，一步步的晉升。

而創(chuàng)業(yè)公司不一樣，在互聯(lián)網(wǎng)的大環(huán)境下，發(fā)展速度是第一位的，慢了就等于失敗了。所以加入創(chuàng)業(yè)公司的員工，也就需要不斷的更新自己。尤其在初期階段，身兼數(shù)職是標配，今天要站臺，給投資人講故事，給新人畫大餅，明天要管后勤，什么財務行政一堆瑣事，看到哪個崗位缺人了恨不得肉身貼上去。所謂有條件要上，沒條件創(chuàng)造條件也要上。很多人在創(chuàng)業(yè)公司待不下去，并不是因為其它原因，而是現(xiàn)在的公司已經(jīng)不是你剛進來時候的公司了，你原有的能力已經(jīng)不再匹配目前的職位。公司在野蠻生長，你卻在歲月靜好，怪誰呢。
  張泉靈從主持人蛻變?yōu)橥顿Y人，成長速度已經(jīng)很快了，卻還是覺得自己走得太慢。也經(jīng)常會有朋友勸我：慢慢來，不要太急，你太焦慮了。但我心里知道，和別人比起來，其實我已經(jīng)慢成龜了。但話說回來，這難道不是在創(chuàng)業(yè)公司最大的魅力么，能夠在短時間內(nèi)迅速給你撕裂般的成長。接得住，世界就是你的，接不住，不要走這趟渾水。怎么說呢，創(chuàng)業(yè)有創(chuàng)業(yè)的樂趣，穩(wěn)定有穩(wěn)定的好處，很多人口口聲聲說要辭職創(chuàng)業(yè)，其實只是對現(xiàn)狀不滿的說辭罷了，不要套上創(chuàng)業(yè)的帽子。而且話又說回來，創(chuàng)業(yè)并不是一種職業(yè)，而是一種把事情做到極致的態(tài)度，一種哪怕全世界都嘲笑，只篤定自己的信仰。這兩點做到了，你就是在創(chuàng)業(yè)。

凱力克亞克力加工廠最后溫馨提示大家，創(chuàng)業(yè)時常是一個人的夜路，膽小者勿入。